Cara Menyaring Pelamar dari Lowongan Kerja Gratis Secara Efektif

Fresh Graduate: Kendala serta Kemungkinan di Dunia Kerja

Apa Itu   Fresh Graduate?

Fresh graduate merupakan seorang yang barusan menuntaskan pendidikan tinggi, baik itu diploma (D3), sarjana (S1), ataupun pascasarjana (S2/S3), dan belum mempunyai pengalaman kerja penuh waktu di areanya. Mereka rata-rata tengah mencari tugas pertama seusai lulus dari kampus atau instansi pendidikan yang lain.

Rintangan yang Dijumpai Fresh Graduate

Kendati punyai semangat serta motivasi tinggi, fresh graduate sering hadapi pelbagai kendala waktu masuk ke dunia kerja, di antaranya:

1. Minimnya Pengalaman Kerja

Banyak beberapa perusahaan cari calon dengan pengalaman kerja sekurang-kurangnya 1-2 tahun, yang dapat jadi rintangan untuk fresh graduate.

2. Perebutan Ketat

Tiap tahun, beberapa ribu alumnus anyar masuk pasar kerja, membikin pertarungan yang ketat guna mendapat tugas yang dikehendaki.

3. Minimnya Ketrampilan Efektif

Walau miliki pengetahuan akademis yang bagus, banyak fresh graduate yang kurang dalam keahlian ringkas, seperti komunikasi usaha, kepimpinan, dan management waktu.

4. Upah Awalan yang Relatif Rendah

Banyak fresh graduate mesti mulai profesi dengan penghasilan yang semakin lebih rendah dibanding mereka yang telah mempunyai pengalaman.

Teknik Sukses Mendapat Tugas untuk Fresh Graduate

Supaya bisa beradu di dunia kerja, fresh graduate perlu mengerjakan sejumlah taktik berikut ini: 

1. Mempertingkat Keahlian yang Diperlukan Perusahaan

Fresh graduate dapat mengikut pelatihan online atau training tambahan dibidang yang sama, misalnya: 

  • Digital pemasaran
  • Kajian data
  • Pemrograman
  • Design grafis
  • Publik speaking

2. Memakai Lowongan Kerja Gratis

Banyak basis siapkan lowongan pekerjaan gratis yang dapat dijangkau fresh graduate, contohnya: 

3. Magang atau Freelance buat Meningkatkan Pengalaman

Bila belum memperoleh tugas masih tetap, fresh graduate dapat coba magang atau freelance buat meningkatkan pengalaman serta membuat bertambah portofolio.

4. Membikin CV serta Lamaran yang Menarik

Pakai pola CV yang professional serta tulis pengalaman sama, termaksud kesibukan organisasi, project akademis, atau kerja suka-rela.

5. Membuat Jaringan (Networking)

Mendatangi seminar, gabung di komune professional, dan aktif di KarirBuzz bisa menolong fresh graduate tersambung dengan perekrut dan professional di industri yang dicari.

Posting Lowongan Kerja Gratis untuk Perusahaan

Untuk perusahaan yang ingin cari calon tanpa ongkos tambahan, ada banyak web-site yang siapkan pelayanan posting peluang pekerjaan gratis, antara lain: 

  • Glints
  • KarirBuzz
  • Indeed
  • Kalibrr
  • Jobindo

Gunakan basis ini memungkinnya perusahaan menyentuh bertambah banyak calon prospektif, tergolong fresh graduate yang siap bekerja.

Rangkuman

Fresh graduate punya rintangan tertentu dalam  mencari kerja pertama, tapi dengan trick yang benar, mereka bisa menambah kesempatan kesuksesannya. Dalam pada itu, perusahaan bisa juga menggunakan pelbagai basis gratis buat temukan kemampuan terbaik tanpa cost tambahan.

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *